你是否面临如此困境：收藏从未停止，行动从未开始？积累了大量知识储备，却难以转化为实际行动？这并非个人能力问题，而是普遍存在于“认知”与“实践”之间的关键断层。本课程并非提供新知，而是专注于解决一个核心议题：如何将已有知识转化为可持续的行动与成果。
我们诚邀您加入这场结构化、结果导向的学习体验，共同跨越从“知道”到“做到”的最后一公里。
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采取行动：缩小“知”与“行”之间的差距 |
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形式 |
在线课程，课程有效期12个月，可选择任意时间学习。 |
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参课链接 |
报名成功后，参课链接将以短信形式发送至会员预留手机号 |
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时长 |
1小时20分钟 |
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学分 |
1.5 |
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讲师 |
塔姆辛·西蒙兹（Tamsin Simounds ） |
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语言 |
英语 |
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价格 |
标准价：￥138/门 会员：¥58/门，管理与专业技能系列课程购买满3门享8折优惠！ |
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• 讲师介绍
塔姆辛·西蒙兹（Tamsin Simounds ）是个人和组织发展方面的专家，也是体验学院（TheAcademy of Experience）的创始人。她拥有丰富的资历、改变和启发思维的独特能力，以及热情洋溢、引人入胜的教育方法。这使她成为各行各业的首选教练、顾问和演讲者。
她与各行各业都有过合作：从大型银行到快速成长的初创科技公司，从小型企业到社会企业。她还是个人和职业发展方面的媒体评论员，《Smart Company》、《Thrive Global》、《Women's Agenda》、《Future Women》和《Business Chicks》等刊物都对她进行了报道。
• 课程要点
﹣ 目标感的重要性
﹣ 构建理想成长环境所需的五大基石
﹣ 承认与理解“知与行的差距”
﹣ 克服差距的策略
﹣ 个人的行动起点与责任
• 你将收获
1. 将“实验心态”应用于日常生活
将学习与成长视为一种可以融入日常的、有趣的“实验”，而不仅仅是严格的任务。
2. 肩负起创造成长环境的个人责任
无论你作为团队成员、领导者还是家庭一员，都有责任为自己和他人创造一个能安全学习、成长和尝试的环境。
3. 从自身出发，主动改变环境
即使感觉受限，也应思考自己能主动做些什么来推动或改变身边的环境。我们都有责任为自己争取能够不断尝试、进化和实施改变的机会。
4. 构建理想成长环境所需的五大基石
安全感、共享的脆弱性、共同的目标、自主权以及精进技能的能力。
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